阅读下面材料：故事新编三个和尚挑水吃的故事家喻户晓。有一位经济学家在一次演讲中新编了这个故事：有两座离得很远的庙，每座庙里各有三个和尚，都面临着没有水吃的局面。为此，第一个庙的和尚搞了“机制创新”，发明了接力挑水法，天天都有吃不完的水。第二座庙的和尚进行了“管理创新”，制定新的庙规，谁挑的水多，晚上吃饭时多加一道菜；谁挑的水少，晚上吃饭时就没有菜。因此大家都争先恐后去挑水。（1）结合故事中“机制创新”的具体做法，谈谈你对合作与公平的认识。 出谋划策某国有企业职工抱怨自己“干得多，挣得少”，而另一些人却“干得少，挣得多”。这种不合理的分配方式导致广大员工缺乏积极性，工作相互推诿，人才不断流失，企业效益连年下滑。（2）结合故事新编中“管理创新”的成功经验，运用所学知识，为该企业未来的发展出谋划策并说明理由。 各抒己见（3）有的同学认为，当前，解决分配公平问题对构建和谐社会意义不大。还有的同学认为，中学生关注社会公平问题没有多大用处。对此，你有什么看法？
12．故事:有两个人同样面对半杯美酒.一个人欣喜地说:“还有一半呢! 另一个人却不满地说:“只剩一半了! .你认为.以上两人哪一位是悲观主义者?哪一位是乐观主义者?据此请你解释怎样才能保持一种乐观积极——青夏教育精英家教网——
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